幸福是什么？
有人会说
幸福就是猫吃鱼，
狗吃肉，
奥特曼打小怪兽。
在医院
对于患者来说，
幸福莫过于能在拥有一流技术治疗的医院
享受到来自高水平医务人员的服务；
对于医务人员来说，
幸福是付出的同时，得到患者的尊重和医院的爱护，
满足自己的职业发展需要和物质需求。
在睢宁县人民院党委书记、院长张涛眼里：“没有职工就没有医院，职工事无小事，对职工的关爱从身体到心灵、从物质到精神，要让职工感受到家的温暖。”
抱着这样的初衷，睢宁县人民医院把让“患者满意”和让“职工满意”作为医院可持续发展的两大抓手，通过尊重关爱、激励成长，共享成果，打造具有幸福感的医院，探索我们自己的幸福秘笈。
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用心：职工事无小事
近日，为了方便我院职工更快捷地申领电动车牌，在院领导的安排下，邀请了城西派出所来院集中办理。别看这么一件小事，可是帮了职工们的大事，不需要请假、不需要排队，只要一分钟，轻松搞定，幸福感顿时爆棚！
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暖心：日常小事常关怀
睢人医一直致力于打造一个“家”的文化，医院就是一个大家庭，推广开展了新技术能收到院长的“红包”，加油打气；
刚刚过去的5.12护士节，医院的每一位护理人都收到了一份“美丽”的礼物；
8.19医师节、三八妇女节，医院总会有走心的安排；过年还能收到书法专家们来院为我们写的“福”字；
我们就像一个大家庭一样，温暖、幸福
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走心：和谐的家文化
对待医院的员工，不能只想着他们的工作，也要想到这双手背后的这个人,要想激发他们的工作热情，就必须关心这个人本身。“白大褂”们不乏能歌善舞者，喜爱音乐放飞自我，所以便有了每年年终的新春文艺晚会，有了我们70周年的倾情汇演，那更是一场才艺展示的“嘉年华”；
“白大褂”们爱户外、爱运动，所以便有了趣味运动会、有了院部支持的篮球队……
每件小事
点滴关怀
都是一颗爱的种子
医院是一个高压力、高负荷的特殊职场,睢宁县人民医院真正给予了医护人员更多的尊重与关爱，由表及里传递爱与温暖，我们正朝着以员工为核心的具有幸福感的医院发展！
